خرید کتاب Managing Expatriates in China : A Language and Identity Perspective

[ad_1]

با ارائه دیدگاه های جدید در مورد مدیریت مهاجران در کشور میزبان در حال تغییر چین ، این کتاب مدیریت مهاجران را از دیدگاه زبانی و هویتی بررسی می کند. زمینه های چند زبانه و چند فرهنگی نویسندگان به آنها اجازه می دهد تا بینشی جامع در مورد بهترین روشها برای مدیریت گروههای مختلف مهاجران ، از جمله کارمندان غربی ، هندی و قومی چینی ارائه دهند. این کتاب با تجزیه و تحلیل دقیق ، شامل دیدگاه های خرد و کلان ، همراه با دیدگاه های بومی چینی و غربی ، موضوعاتی را شامل می شود که شامل اهمیت زبان کشور میزبان ، سازگاری با مهاجران ، تأیید هویت قومی است. ، پذیرش و هویت. این کتاب تصویری طولی اما معاصر از واقعیت های زبانی ، فرهنگی و هویتی را نشان می دهد که کارمندان شعب چند ملیتی در دهه اخیر (2006-2016) در چین با آن روبرو هستند. بنابراین برای دانشمندان مدیریت بین الملل ، کسانی که در مدیریت منابع انسانی و سایر افراد حرفه ای و همچنین معلمان و دانشجویان دانشکده های بازرگانی علاقه زیادی به چین دارند ، منبعی بسیار ارزشمند خواهد بود.

[ad_2]

کتاب Managing Expatriates in China : A Language and Identity Perspective